李衛(wèi)東沒有能力解決這種問題，但是他卻有能力解決提出問題的人，也就是眼前的王師傅。

于是李衛(wèi)東開口說道：“王師傅，雖然我這里不是國有企業(yè)，但是我給工人的待遇，可要比外資企業(yè)還要好呢！”

“你一個私營企業(yè)，待遇能比外資企業(yè)還好？”王師傅一副不相信的樣子。畢竟在當(dāng)時，國內(nèi)待遇最好的就是外資企業(yè)了。

李衛(wèi)東接著說道：“我打算給新東方廠的職工，實施企業(yè)年金制度。”

“什么是企業(yè)年金制度？”王師傅馬上問道。

“企業(yè)年金就是一種養(yǎng)老保險制度。”李衛(wèi)東接著解釋道：“我舉個例子，就比如王師傅你，現(xiàn)在是從新東方廠領(lǐng)工資，等退休以后，就從國家的社保基金里領(lǐng)退休金。

這個企業(yè)年金，就相當(dāng)于是企業(yè)給職工建立的社保基金，等你退休以后，不僅可以從國家那里領(lǐng)導(dǎo)一份退休金，廠里也會再額外給你一份退休金，就相當(dāng)于是能拿兩份退休金！”

“兩份退休金？真的假的？還有這種好事？”王師傅一副不信的表情。

“當(dāng)然是真的。”李衛(wèi)東接著說道；“發(fā)達(dá)國家早就開始實施這套制度了。就比如在美國，很多企業(yè)都有這個企業(yè)年金。還有日本，不管是大企業(yè)還是小企業(yè)，都有企業(yè)年金制度。

不過這些都是外國人給自己的福利，外資企業(yè)來到中國以后，可沒有給中國雇員實施企業(yè)年金制度。現(xiàn)在我打算在新東方廠實施這套制度，這豈不是比外資企業(yè)更好的待遇！”

后面這段解釋，王師傅大體是沒有聽進(jìn)去的，他現(xiàn)在滿腦子里都是兩份退休金的事情。

谷臶</span>對于一個還有十年就要退休的人而言，退休以后能拿到多少退休金，顯然是他最為關(guān)心的議題。

“真的有兩份退休金？”王師傅再次確認(rèn)道。

“當(dāng)然了，我還是那句話，到時候咱們白紙黑字的簽合同，你信不過我，還能信不過合同么？”李衛(wèi)東開口答道.

王師傅有些茫然的點了點頭，此時的他腦子里亂哄哄的，已經(jīng)不知道該如何選擇了。

國企工人的身份，說出去固然挺有面子，可兩份退休金實在是太誘人了！

特別是這種再熬幾年就退休的老工人，面子哪有退休金重要！

李衛(wèi)東這接著說道；“王師傅，我看咱們今天就談到這里吧。這個無固定期限勞動合同，還有企業(yè)年金的事情，具體有哪些內(nèi)容，該怎么實施，我會寫成書面方案，然后向告知給新東方廠的全體職工！”