當(dāng)然，不用太長(zhǎng)時(shí)間，等到何雨柱的副主任一下來，何雨柱就得把這個(gè)班長(zhǎng)位置讓出去。

    這個(gè)食堂副主任的含金量，跟李主任這個(gè)后勤主任的含金量是完全不同的。

    像李主任是正兒八經(jīng)的處級(jí)，上次農(nóng)場(chǎng)那個(gè)事，讓李主任抹了個(gè)副字。

    而這次這個(gè)事，雖然他的功勞不小，但讓他往上升一級(jí)，還是不夠。

    職場(chǎng)上就是如此，并不是立一個(gè)大功勞，然后連升三級(jí)。

    大多數(shù)時(shí)候，是完成本職工作，完成一個(gè)個(gè)小成就，然后積少成多，等到上面有了合適的位置，有了欣賞他的人，然后就自然而然的往上升級(jí)。

    而現(xiàn)在李主任缺的，就是上面沒啥空位置。

    他好不容易經(jīng)營(yíng)出來的舒適圈，也沒想著在這種時(shí)候跳出去。

    按理來說，何雨柱早就可以選擇脫產(chǎn)了。

    但何雨柱一直堅(jiān)持呆在小廚房，而廠里的領(lǐng)導(dǎo)們，也樂得何雨柱這種想法。

    畢竟，說白了，立了功，肯定就要升級(jí)別升位置，代表著廠里勢(shì)力的一次次劃分。

    而何雨柱選擇了要級(jí)別不要權(quán)力，就跟丟掉西瓜撿芝麻的那只猴子差不多。

    像這樣的人，大家肯定喜歡。

    何雨柱有自知之明，他要是想要西瓜，很可能連芝麻都是得不到。

    第二件事，就是何雨柱一直想收的徒弟終于來到了他的面前，嗯，大高個(gè)跟小胖子。

    也就是馬華跟胖子。

    胖子也不知道怎么回事，要說他家庭條件好吧，也不可能到食堂這種沒出息的地方來。