“我們大夏聯(lián)邦對于貴公司這種從事高新技術(shù)的科技制造企業(yè)和研究機構(gòu)都非常重視，并且我們對如同貴方這樣的企業(yè)合作項目，特別是設(shè)計信息技術(shù)、電子設(shè)備技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)的科研企業(yè)，有保密單位申請保護制度，貴公司完全適用一級保密資質(zhì)企業(yè)的規(guī)定&……”

    “這一次我們團隊不僅調(diào)研了研究室，還進入貴公司的生產(chǎn)一線，其工人的精神面貌，對待工作的認真程度，各大實驗項目成員的職業(yè)素養(yǎng)，都讓我們受益良多。

    我們科技裝備辦公室擁有各大高校的精英人才，多年來雖然取得了一些項目成果，但是論及技術(shù)含量，卻不如貴公司三年研究得到的成果高度，與貴司相比較起來，我們簡直就是蠢豬式的指揮、蠢豬式的人才使用以及蠢豬式的發(fā)展。

    不僅僅是浪費了珍貴的研究資源和研發(fā)團隊，還是在對我們戰(zhàn)士的生命進行漠視！甚至是在草菅人命！

    所以我有個提議，在我們簽署緊密合作協(xié)議，貴公司經(jīng)過審核，成為一級保密企業(yè)之后，我們科技裝備辦公室與貴公司進行項目合作的開發(fā)工作，深入一線開發(fā)。

    這樣既可以提升我們研究人員的創(chuàng)新能力，也能夠給貴公司提供強大的研發(fā)資源團隊。

    而研發(fā)出的成果，我們雙方共享，如何？”

    如何？

    面對這個被蜂蜜糖果包裹的毒藥，周瑜選擇了十動然拒。

    雖然表面上裝作十分心動，甚至對孫夏忠等人說道：“對于貴方的這個提議，我本人十分愿意接受，我們西蜀新科成立時間雖然不短，但是進入創(chuàng)新科研領(lǐng)域的時間太短了，嚴重缺乏科研技術(shù)人員，貴方的技術(shù)團隊之優(yōu)秀，這段時間我們都看在眼里，很多可高科技設(shè)備，貴方的技術(shù)人員一看就會，甚至還能給我們提出優(yōu)化意見。

    但——”

    前一秒還一臉微笑的孫顧問，在聽到周瑜的這個“但”字之后，表情立刻嚴肅。

    因為他知道，對方前面說的那一長串很可能都是廢話，“但”字之后才是真實意圖。

    周瑜也是不出乎對方所料，神態(tài)略微抱歉，繼續(xù)說道：“但是我們西蜀新科正在進行企業(yè)改制，以后我們西蜀新科會成為股份制有限責(zé)任公司，并且還會進行特殊虛擬股分紅以及項目分紅的改制。

    所以我們公司無法與貴司進行聯(lián)合商用產(chǎn)品的研發(fā)，至少，我們不能與貴司深入到核心技術(shù)的共同研發(fā)，因為這樣做會導(dǎo)致我們無法確定技術(shù)所有權(quán)在哪方，受益人該如何確定，項目分紅也無法進行準確量化。

    當然，貴方提出的這個意見，我們內(nèi)部也會仔細思考，以后如果有機會的話，我們西蜀新科可以成立分公司，然后與貴方進行某些項目的合作也說不定。”

    聽到周瑜的話，科技裝備辦公室團隊的眾人都不約而同地沉默。

    而西蜀新科的高管層、技術(shù)核心成員們，也是面露嚴肅。