“做到大夏聯邦本土市場一千元左右價位智能機的第一名！走出國門，走向世界！讓藍星全球智能手機廠商都認識到我們榮耀科技！

    爭取在明年這個時候，我們能夠做到海外銷售額，每月保底一億！爭取三億！如果突破四億，我將申請給大家更多股權分紅和虛擬股配額！”

    雖然以榮耀手機的銷售價格來看，一億夏元大約需要每月海外銷量九萬部手機，但現場這些位榮耀科技的高管層好像都沒有那種對保底業績的焦慮感。

    像趙明這些頗為膽大的榮耀高層，已經想著如何擴展海外銷售渠道，增加工廠產能，爭取做到每月四億的海外銷售額。

    隨后，當禹城董提到要提高公司的研發團隊的待遇，增加研發投入的時候，有幾位新科公司轉過來的高管，那是一臉興奮的建言獻策。

    眾人興高采烈的協商之間，一個龐大的商業帝國藍圖正在被逐漸繪畫出來。

    作為這一切的始作俑者，周瑜并不知道這些情況的發生。

    在送走摩根士丹利總裁戈爾曼一行人之后，年輕的周董事長已經回到了自己的辦公節奏。

    審閱材料、批示文件、檢查項目、提點研究項目……

    每天忙得充實，而又快樂。

    周瑜感覺自己就像是在游玩一款沉浸度極高的模擬游戲，只是給建筑物、游戲角色升級的時候，不能像電腦游戲一樣那般簡單的加點罷了。

    時間一天天過去。

    十月一號清晨。

    周瑜在開完十一節慶的碰頭小會之后，目送著眾人離開的背影，心中感慨。

    “新科公司有今天，靠的是人才踏實科研，靠的是工人勤奮工作，靠的是我們管理層的一絲不茍。

    既然神秘晶體給了我機會，那就要把握住。

    摩根士丹利是吧，還有高盛資本，以及那些歐洲貴族資產機構，你們想要來碰一碰，那就來吧！

    萬丈高樓平地起，靠誰都不如靠自己！”