第233章員工6.6萬(wàn)，精神念力！全年2600億預(yù)銷(xiāo)售！

    三月第一天，鉛云密布，細(xì)雨如織。

    陳延森放下手頭的《分析力學(xué)》，朝窗外看了一眼，重重地呼了一口氣，才喚起系統(tǒng)面板。

    隨著云速快遞、橙子科技、拼唄和筷跑的高速發(fā)展，旗下的員工數(shù)量也越來(lái)越多，截止二月二十九號(hào)，能為他貢獻(xiàn)人道薪火的員工總數(shù)竟達(dá)到了6.6萬(wàn)。

    其中以云速快遞和橙子手機(jī)工廠居多，占比高達(dá)89.8%。

    橙子科技有1137名員工，人力成本3638萬(wàn)；

    拼唄科技有985名員工，人力成本2068萬(wàn)；

    橙子支付有311名員工，人力成本590萬(wàn)；

    云速快遞有43192名員工，人力成本34553萬(wàn)；

    筷跑有3739名員工，人力成本3103萬(wàn)；

    橙子手機(jī)工廠有16034名員工，人力成本13949萬(wàn)；

    快的打車(chē)有563名員工，人力成本788萬(wàn)。

    一旦高偉林完成高德地圖、全峰快遞的收購(gòu)，每月至少還能再增加幾千縷人道薪火。

    加上二月剩下的43縷，此時(shí)面板上的人道薪火數(shù)字為58732，足以合成587縷神道薪火。

    按當(dāng)前增長(zhǎng)趨勢(shì)，或許不出半年，精神數(shù)值就能突破到100，到時(shí)候極有可能，再次獲得全新的天賦能力。

    以陳延森的身家地位，這些天賦他可以不用，但絕對(duì)不能沒(méi)有。

    實(shí)際上，語(yǔ)析識(shí)別工具、auroraos1.4操作系統(tǒng)、拍照算法、電源管理系統(tǒng)、散熱技術(shù)、手機(jī)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和電路布局等專(zhuān)利研發(fā)，都離不開(kāi)【過(guò)目成誦】的天賦加持。

    否則，單憑研發(fā)部門(mén)，每一項(xiàng)技術(shù)專(zhuān)利，恐怕都得耗費(fèi)三到六個(gè)月時(shí)間才能搞定。