閔杰斟酌了一會兒，語氣平靜地說。

    “這200萬我可以不收，就當和閔總交個朋友，但在活動力度上，我想看看閔總的誠意。”陳延森大手一揮，豪爽地說。

    “品牌團的玩法我懂了，10款限量商品的傭金，我可以給到90%，剩下10%用打款補上，湊到200萬總價值；其余普通商品，傭金比例設為30%。”

    閔杰聽了他的話，先是一愣，隨即回應道。

    狐貍淘的品牌專題活動，說白了，就是往活動頁砸流量，專題頁分為爆款商品和普通商品，爆款負責引流，普通商品靠長尾效應幫品牌商盈利。

    “普通商品，我要70%的傭金。”

    陳延森搖了搖頭，顯然對閔杰的回答不太滿意。

    他親自下場談，連200萬的廣告費都免了，只要30%的傭金有什么用？

    到時候若只賣個兩三百萬，丟的可是狐貍淘的面子，品牌團項目說不定也得黃。

    “70%太高了，算上庫存、人工和物流成本，我們連生產成本都收不上來，最多給40%。”

    閔杰直搖頭，但也沒把話說絕。

    “閔總，我是來幫你的！衣服堆在倉庫，那就是沒人要的廢品，賣出去換錢，美特斯才能活。”

    陳延森往后一靠，輕描淡寫地說道。

    美特斯的庫存壓力，幾乎逼近了一個品牌的生死線，往后十幾年，美特斯一路走下坡路，再也沒能崛起。

    他就是吃定了美特斯這一點！

    借助這次合作，他要讓品牌團的玩法和模式徹底打響。

    閔杰默然不語，低頭沉思了許久，最后長嘆一聲道：“新品肯定給不了70%的傭金，老款還有可能，但這事我做不了主。”

    “閔總，三五年前的款式都可以，我不挑，但衣服品質和整潔度得有保障。”陳延森表示理解，說出自己的要求。