所謂內行看門道外行看熱鬧。

    短短半個月內，各家大廠瘋狂的開始投入研發。

    阿里那邊更是直接，通過獵頭公司找到張一鳴，用高薪赤裸裸的挖人。

    不過被張一鳴明確的拒絕了。

    更壞的是，遭到拒絕的阿里反手就通過其他渠道曝光了張一鳴，將他塑造成今日頭條成功的關鍵人物。

    頓時，張一鳴在整個互聯網圈子火了。

    面對各家拋來的橄欖枝和無數的誘惑，張一鳴無一例外的拒絕。

    他很清楚，如果不是陳平江給了他機會，也就沒有他的今天。

    更甚至，大數據加機器學習個性化的推薦用戶喜好的這個概念最初還是大BOSS陳平江告訴他的，他只是帶領團隊完成罷了。

    哪里有臉對外據為己有。

    越是跟陳平江相處，越是知道自己大BOSS深不可測的卓越見識。

    面對張一鳴的“忠誠”，陳平江也表現的相當慷慨，直接將其提拔到了人人網副總裁的職位。(本章完)