國慶假期結束，06級新生算是摘了新生的帽子，徹徹底底的融入到了大學生活當中。

    小陳燒烤體院店不出意外一炮而紅，開業沒幾天，銷售額甚至隱隱有超過總店的趨勢。蓋因背靠著華茂嘉園偌大一個小區，外加體院男生比例大，時不時就湊在一起擼串喝酒。

    這也讓陳平江對朱遠蘭的能力刮目相看，實際上體院店的前期籌備他沒幫多少忙，人員招聘乃至和廣告設計公司對接都是朱遠蘭一手操辦，有的人給個舞臺，他就能閃光。

    魏小青也是個不服輸的姑娘，隱隱和朱遠蘭有競爭的意思。陳平江也樂于見到這種良性競爭，只好不壞。

    兩家店每天給陳平江貢獻的純利潤就將近一萬。06年東江人均月收入才只有2780元，陳平江兩家店一天的收入就抵的上普通人三個半月的工資。這也為陳平江接下來的SNS項目奠定了厚實的基礎，讓他可以更快的進行擴張，而不必拘于流量變現。

    與此同時，陳平江抽出時間分別去師范大學、理工大學、中醫院大學踩了點，籌劃小陳燒烤的三四五店，他得趕在天冷之前快速把燒烤店鋪滿整個仙林大學城。

    東江焦點軟件開發公司的苗炳偉這幾天簡直痛不欲生。

    甲方見的多了，這么勤勞的甲方他是真沒見過，連帶著產品經理的活都干了。

    陳平江簡直把兩萬的單子往二十萬的產品需求上靠，兩人每天的QQ聊天記錄都是一大串。陳平江但凡想到點什么不管是幾點都直接QQ發信息給苗炳偉，哪怕半夜凌晨兩點也不放過，苗炳偉覺得要不了多久就要去藥房買點米諾地爾噴霧劑了，非那雄胺片估計也得整點。

    陳平江提產品需求，苗炳偉制作，陳平江提修改意見，苗炳偉返工。苗炳偉有時候也會提出自己的意見，覺得哪里可以更好，哪些功能不實用或者實現不了。隨著兩人的不斷磨合，網站的大體面貌也呈現了出來。

    “炳偉，有沒有考慮換個工作？”

    “不了，我現在感覺挺好的。”

    “炳偉，有沒有考慮換個工作？”

    “呃，回頭再看吧。”

    “炳偉，有沒有考慮換個工作？”

    “有合適的可以考慮考慮。”

    陳平江這貨往死里使喚苗炳偉，把苗炳偉徹徹底底的捏成了自己的形狀，感覺苗炳偉意外的好用。本身就是北航畢業，專業能力自不必說，何況作為直接設計者，沒有人比苗炳偉更適合后面的調整修改更新工作。當然最關鍵的是苗炳偉足夠的耐操，每天被這么折騰一句怨言也沒有。

    苗炳偉也逐漸產生一種奇怪的感覺，看著一個新的SNS社交平臺在自己手里被一步步搭建起來，這種滿足感是無與倫比的，這就像是他的孩子一般。但是一想到后期的工作無法參與，就像是生了孩子卻無法陪伴成長，那種失落讓人難受。