這番對話…

    暴露的東西可太多了。

    她前面說的，江可兒估計看不上白落，完全是無稽之談。

    剛剛白落說晚上要吃飯的時候，江可兒就差大聲喊我愿意了。

    這看起來完完全全是江可兒對白落有意思，而白落對江可兒意思不大…

    結束和江可兒的對話。

    白落淡淡的目光又落到卓茹身上。

    卓茹尷尬的咳嗽兩聲，然后低著頭，跟著江可兒去后廚培訓了。

    白落在店里等了十幾分鐘。

    搬家具的人先到了。

    然后是貼墻紙的工作人員。

    等二店的簡單裝修也弄的差不多了。

    胡小葉和江可兒對員工的培訓來到尾聲。

    白落訂了一家飯店，把位置發給了胡小葉，讓她帶著兩位剛培訓完的一店員工過去。

    狀元奶茶店的兩家狀元分店，不管是開業還是其他，時間方面都非常緊迫。

    晚上說是聚餐，其實是給新員工的畫餅大會：

    “我們公司是有工資等級制度的，只要你干的越好，工資就能往上漲一個梯度。”

    “而工資等級的衡量，伴隨著多個維度，比如顧客的滿意度、是否有投訴等等…都是工資等級的衡量標準。”