“當然，去飯館不一定是要做飯，包括管理，也同樣也需要人，到縣里的飯館去工作，一個月的工資比生產隊的招待所這邊要高些，能有三四十塊錢。”

    “另外，逢年過節也會發些福利，有油，有米，有肉，有時候也會發紅包。”

    聽到陳浩的描述，陳傳福已經驚呆了。

    他知道陳浩這幾年日子好過了不少，在長豐縣那邊負責2家飯館的生意，，可再具體一些的內容，就不太清楚了。

    可沒想到陳浩本事這么強，隨便就能夠安排他到長豐縣的飯館工作，一個月的工資還不低，能有三四十塊錢，逢年過節的還會發福利。

    福利還這么豐厚！

    “不是說壯勞力得要留在生產隊，不能去城里嗎？安排我去城里工作，會不會讓浩哥你難做？”陳傳福問道。

    他生怕給陳浩添麻煩。

    “規定是死的，人是活的。”陳浩道。

    他朝外頭瞧了一眼，自家的雞鴨在屋前尋覓著吃食，沒有人過來，聲音放低了些，“規矩是給老實人定的，聰明人都遵守潛規則。”

    “知道啥是潛規則嗎？就是不被法律認可，不被傳統的道德所認可，但卻在行業，在社會中普遍存在的一種現象。”

    “陳東升和陳偉既然能去縣里，你自然也能去。”

    記工分，搞集體制，其實也束縛了勞動力，分田到戶后，效率提升了，勞動力也得到了解放。

    實際的情況也的確如此。

    分田到戶后，加上經濟的改善，城里迎來了用工潮，很多農村的富裕勞動力都往城里跑。

    過幾年后，也就是1984年，為了應對到城里找工作的農民，出臺了暫住證政策。

    “浩哥，你本事真大。”陳傳福感嘆道。

    陳浩比他也沒大多少，可本事讓他仰望。

    “我這本事算啥？”陳浩搖搖頭，“只不過是在時代的縫隙中尋找機會罷了。”