楊其輝和吳國強(qiáng)這次跟隨孫健前來日本，協(xié)助接管seiko的液晶面板業(yè)務(wù)，兩人知道施展才華的機(jī)會(huì)來了。

    孫健也沒有料到服部禮次郎臨時(shí)改變收購決定。

    按照協(xié)定，九六年二月十六日前，tslc的三條液晶面板生產(chǎn)線和曙光精工液晶研究所及其大部分員工將遷往中官村高新區(qū)tslc園區(qū)。

    搬家之前，tslc的生產(chǎn)和研究繼續(xù)，日本國內(nèi)具備液晶面板全產(chǎn)業(yè)鏈，精工集團(tuán)液晶顯示公司雖然變成了曙光精工液晶顯示公司，但第一代玻璃基板、掩膜版和光刻膠等材料的供應(yīng)不會(huì)受到影響，公司的管理和開支由tslc負(fù)責(zé)，自主經(jīng)營，自負(fù)盈虧。

    由于日本液晶面板市場競爭激烈，精工集團(tuán)液晶顯示公司沒有技術(shù)優(yōu)勢(shì)，獨(dú)自經(jīng)營下去也是死路一條，要是能合資進(jìn)入經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展的中g(shù)市場，利用廉價(jià)的勞動(dòng)力和廣闊的市場需求，升級(jí)液晶顯示技術(shù)，才有可能解決精工集團(tuán)液晶公司業(yè)務(wù)持續(xù)虧損的局面。

    服部禮次郎和精工集團(tuán)高層已達(dá)成共識(shí)。

    需要液晶顯示屏和液晶手機(jī)屏的tcg將成為tslc最大、最重要的客戶。

    選擇資金雄厚的曙光通訊集團(tuán)作為合資伙伴，不是服部禮次郎心血來潮。

    原精工液晶顯示研究中心部長木村士男擔(dān)任曙光精工液晶顯示研究院院長，楊其輝擔(dān)任副院長。

    鵬城曙光液晶顯示研究所和鵬城曙光液晶顯示設(shè)備有限公司整體并入tslc，成立曙光精工液晶顯示（鵬城）研究所。

    日本是全球液晶顯示技術(shù)創(chuàng)新的中心，人才濟(jì)濟(jì)，保留曙光精工液晶顯示（東京）研究所，高薪招聘日本的液晶顯示高級(jí)研發(fā)人員和高級(jí)技師。

    不久的將來，成立曙光精工液晶顯示（硅谷）研究所，面向全球高新招聘液晶顯示方面的高級(jí)人才。

    到時(shí)，原有的317名液晶顯示工程師和技師只要愿意都可留下，可以攜帶家屬隨合資公司遷往京城，tslc分配住房，支付安家費(fèi)。

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    東京。

    日本半導(dǎo)體制造裝置協(xié)會(huì)（seaj）。

    “服部會(huì)長，貴公司根據(jù)公司發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要，同曙光通訊集團(tuán)成立曙光精工液晶顯示公司，沒有違背seaj的規(guī)定，seaj不反對(duì)，但按照seaj的規(guī)定辦事，嚴(yán)格限制日本技術(shù)設(shè)備和材料供應(yīng)曙光精工液晶顯示公司研制第二代液晶面板生產(chǎn)線的需要，請(qǐng)服部會(huì)長見諒！”

    精工集團(tuán)雖然在seaj只屬于會(huì)員單位，但生產(chǎn)的鐘表占據(jù)日本鐘表市場的四成，世界鐘表市場的一成，服部禮次郎不僅擔(dān)任日本鐘表協(xié)會(huì)會(huì)長，還擔(dān)任日本交流協(xié)會(huì)會(huì)長，備受日本工商界的尊重。