干部四處，熊林幾乎是黑著臉地回到了辦公室里，不少干部四處的工作人員也明顯發現這位熊處長的臉色很有些不對勁，但是這個時候自然沒有人湊上去自找沒趣。

而此刻，仿佛跟犯了失魂癥似地回到辦公室里，想到方才的畫面他整個人都是一陣后怕。

實際上周揚的話雖然不重，但是批評和警告的意味卻十分濃郁，這讓熊林有些后怕的同時心里也不是滋味，要知道周揚雖然是自己的頂頭上司，省委組織部的副部長，但是自己的年齡比對方足足要大了將近20歲。

被一個比自己小了將近一輪還要多的年輕人幾乎是是指著鼻子批評，這讓他臉上怎么掛的住。

其實上午的那份材料原本按照組織程序肯定是需要周揚簽字才可以上會，按照他的說法先前周揚看過所以他認為領導是同意了。

但是真實的情況究竟是不是自己失誤或者粗枝大葉只有熊林自己心里才清楚，不錯！這個問題他確實是耍了滑頭，或者說是仗著自己干部四處處長的老資歷在試探周揚這位新任部長對權力把控的底線究竟在哪里。

畢竟類似于這種文件在干部四處實在是太多了，他一個原本能提任副部長的老資格處長，總不可能事無巨細大大小小都去跟周揚請示吧？

但是熊林萬萬沒想到的是，自己還是低估了周揚的厲害之處，按照周揚的說法，不簽字可以，但是如果出了問題，那就要拿他熊林是問了。

念及此處，熊林心里自然是又急又惱。

過了好一會兒這才長長的吸了口氣。

果然。

能做副部長的人，即使在年輕，恐怕心思也不是那么簡單，自己今天這一手搞不好算是走了一步臭棋。

而另一側。

目送熊林離開之后，周揚倒也沒有繼續把時間跟精力放在這個問題上面，而是轉移到了關于明天去省城南江大學考察的事情上面。

作為南江省內唯二的兩所211大學之一，南江大學的情況比較特殊，并非由教育部直管，而是教育部委托南江省進行就地管理，這樣一來南江大學大學的干部調整自然也是省委組織部的工作內容。

然而辦公室里，就在周揚剛剛打開干部四處那邊送過來的關于南江大學這一次干部考察的材料時，辦公桌上的電話卻突然就響了起來，隨即就聽到徐向陽的秘書楊歡的聲音。

“周部長，您現在有空嗎？部長要跟你談話?！?br/>
“行，我馬上過去。對了楊歡，部長找我談什么問題你那邊清不清楚？”