第793章  以退為進  咄咄逼人  

第793章  以退為進  咄咄逼人

這是警告，非常友好的警告。

學校的事不是誰都能參與的，你只是請來的總教官，我們的牽頭創始人沒讓你參加極限體能訓練，已經很給面子了。

安德烈不是笨蛋，話里話外的意思聽懂了。

他也得琢磨琢磨自己該怎么辦，是繼續撐下去，還是選擇離開。

說到底，他是來賺錢的。

極限體能訓練還在繼續，根本不分日夜。

學員們處于第一階段結束之后的休息狀態，同時也是養傷狀態。

兩個月的極限體能，讓他們個個帶傷。

因為這個訓練4周就該結束，結果進行了整整8周，這就不叫訓練了，而是摧殘。

會議室里，德爾將軍高聲質疑。

“神話，你的做法已經嚴重影響到學校的信譽！”

“測訓有那么重要嗎？教官團隊遭到質疑，就是對學校的質疑，你是瘋了吧？”

“前前后后我們投入了無數的人力以及精力，結果被你一手葬送，你是要帶著獵人學校走向毀滅嗎！”

家丑不可外揚，出現問題當然得內部消化，這是最好的解決問題手段。

“你要公平，這個世界哪來這么多公平？為了學校的發展，才是我們的公平。”

“你卻為學員找公平，簡直可笑至極，不知道這種行為會讓學校就此崩潰嗎？”

這是憤怒的質問，不管是德爾將軍還是約瑟王，對雷震的行為都極為不滿。

“神話，測訓的確很重要，但教官團隊很有經驗，他們知道該怎么訓。”約瑟王說道：“但你讓所有的教官顏面盡失，讓整個教官團隊失去威信，而且讓學員感覺遭到欺騙，這不是我們愿意看到的。”

他相對比較委婉，但并不意味著不生氣。

前期準備工作那么多，基本上都是約瑟王親力親為，已經把獵人學校當成最大的事業。

結果出現這種問題，而且還是牽頭創始人搞出來的。

“德爾校長、約瑟夫主任，如果你們任教官，是否會親自參加測訓，從而保證對訓練細節的了解？”雷震問道。

一句話讓兩人把嘴閉上，沒法回答這個問題。

如說不會參加，那意味著極不專業，如果說會參加，就正中雷震下懷。

任何訓練模式都有測訓環節，這是必須的。

只有測訓才能做出了解，從而不斷修正，最終呈現出最合適的訓練模式。

“你們是專業的，甚至比我懂的都多，那么為什么會出現這種低級錯誤？”雷震繼續說道：“這件事的起因在于你們的失誤，而非我的公正，現在倒好，造成失誤的人指責糾正錯誤的人，合適嗎？”

事實擺在這里，有理有據，哪怕德爾將軍再有話說，也繞不過去。

“神話，你身為總教官卻遲遲不到位，讓我們怎么做？這是你的事，是你的責任。”

“除此之外，出現問題不能有效溝通，反而擴大事態，這是對學校的不負責，更是對股東會的不負責！”

“你在拋開事實不談嗎？這是很無恥的，也是不合適的。”

德爾將軍是有準備的，直接把拋開事實不談扣在雷震的腦袋上，因為總教官不到位。