第793章 以退為進 咄咄逼人

      第793章  以退為進  咄咄逼人  

      第793章  以退為進  咄咄逼人

      這是警告,非常友好的警告。

      學校的事不是誰都能參與的,你只是請來的總教官,我們的牽頭創始人沒讓你參加極限體能訓練,已經很給面子了。

      安德烈不是笨蛋,話里話外的意思聽懂了。

      他也得琢磨琢磨自己該怎么辦,是繼續撐下去,還是選擇離開。

      說到底,他是來賺錢的。

      極限體能訓練還在繼續,根本不分日夜。

      學員們處于第一階段結束之后的休息狀態,同時也是養傷狀態。

      兩個月的極限體能,讓他們個個帶傷。

      因為這個訓練4周就該結束,結果進行了整整8周,這就不叫訓練了,而是摧殘。

      會議室里,德爾將軍高聲質疑。

      “神話,你的做法已經嚴重影響到學校的信譽!”

      “測訓有那么重要嗎?教官團隊遭到質疑,就是對學校的質疑,你是瘋了吧?”

      “前前后后我們投入了無數的人力以及精力,結果被你一手葬送,你是要帶著獵人學校走向毀滅嗎!”

      家丑不可外揚,出現問題當然得內部消化,這是最好的解決問題手段。

      “你要公平,這個世界哪來這么多公平?為了學校的發展,才是我們的公平?!?br/>
      “你卻為學員找公平,簡直可笑至極,不知道這種行為會讓學校就此崩潰嗎?”

      這是憤怒的質問,不管是德爾將軍還是約瑟王,對雷震的行為都極為不滿。

      “神話,測訓的確很重要,但教官團隊很有經驗,他們知道該怎么訓。”約瑟王說道:“但你讓所有的教官顏面盡失,讓整個教官團隊失去威信,而且讓學員感覺遭到欺騙,這不是我們愿意看到的?!?br/>
      他相對比較委婉,但并不意味著不生氣。

      前期準備工作那么多,基本上都是約瑟王親力親為,已經把獵人學校當成最大的事業。

      結果出現這種問題,而且還是牽頭創始人搞出來的。

      “德爾校長、約瑟夫主任,如果你們任教官,是否會親自參加測訓,從而保證對訓練細節的了解?”雷震問道。

      一句話讓兩人把嘴閉上,沒法回答這個問題。

      如說不會參加,那意味著極不專業,如果說會參加,就正中雷震下懷。

      任何訓練模式都有測訓環節,這是必須的。

      只有測訓才能做出了解,從而不斷修正,最終呈現出最合適的訓練模式。

      “你們是專業的,甚至比我懂的都多,那么為什么會出現這種低級錯誤?”雷震繼續說道:“這件事的起因在于你們的失誤,而非我的公正,現在倒好,造成失誤的人指責糾正錯誤的人,合適嗎?”

      事實擺在這里,有理有據,哪怕德爾將軍再有話說,也繞不過去。

      “神話,你身為總教官卻遲遲不到位,讓我們怎么做?這是你的事,是你的責任。”

      “除此之外,出現問題不能有效溝通,反而擴大事態,這是對學校的不負責,更是對股東會的不負責!”

      “你在拋開事實不談嗎?這是很無恥的,也是不合適的?!?br/>
      德爾將軍是有準備的,直接把拋開事實不談扣在雷震的腦袋上,因為總教官不到位。

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