起床后，洗了把臉，拿著水杯去陳書記那匯報(bào)工作。

看到周紅軍還堅(jiān)守在秘書的崗位，王鴻濤笑著說：“紅軍，你這個(gè)大秘書長啥時(shí)候下崗秘書？”

周紅軍趕忙起身，繞過辦公桌，靠近說道：“書記不打算配秘書了，我再堅(jiān)持堅(jiān)持。”

“書記那沒人吧？”

“沒有，您進(jìn)去吧。”

敲了敲門，王鴻濤推門而入，看到陳家忠正在批閱文件，說道：“書記，得注意身體！我看您最近又瘦了，身體才是革命的本錢。”

“鴻濤，正好有事找你，有事要和你商量。”

“書記請吩咐。”

“鳴雄已經(jīng)上任政法委，成倉市委書記得盡快配備。省級機(jī)構(gòu)改革基本到位，一把手也已配齊，但很多部門領(lǐng)導(dǎo)班子沒有配齊，這是下一步重點(diǎn)工作。還有市縣領(lǐng)導(dǎo)班子，我看了下有二十多名干部接受紀(jì)委調(diào)查，得有定性，要不然人心惶惶，不利于工作。馬上第三季度結(jié)束，進(jìn)入第四季度決戰(zhàn)期，穩(wěn)定的政治環(huán)境是一切工作的前提和保障，這是當(dāng)前頭等大事。”

王鴻濤想了想，還是如實(shí)相告：“書記，上午，我和劉佗書記聊了很久，專案組進(jìn)入攻堅(jiān)階段，隨著調(diào)查取證的深入開展，情況很不樂觀。秦燃?xì)饫峡偦旧峡梢源_定，涉案金額巨大。紀(jì)委反饋，目前掌握了一些線索，如果深挖下去，可能涉及到的領(lǐng)導(dǎo)更多！”

陳家忠放下手中筆，面色凝重，說道：“鴻濤，穩(wěn)定大于一切，我們經(jīng)受不起更大的損失了！培養(yǎng)一個(gè)干部很不容易，你應(yīng)該有所有體會(huì)，有時(shí)候在調(diào)整干部的時(shí)候面臨無人可用的局面。掌管一個(gè)地區(qū)、一個(gè)領(lǐng)域，需要與之相匹配的能力，不是把誰放在那個(gè)位置都行。

為政之要，惟在得人。建設(shè)黨的事業(yè)，發(fā)展經(jīng)濟(jì)社會(huì)，需要干部去踐行。金無足赤，人無完人。具體到每名干部，都會(huì)有一定長處，有的優(yōu)點(diǎn)相對較多。同時(shí)必然存在缺點(diǎn)，有的缺點(diǎn)較明顯，有的缺點(diǎn)不那么顯現(xiàn)，還有的曾經(jīng)犯過錯(cuò)，受到組織紀(jì)律過處分處理。在選賢用能時(shí)，需客觀對待，量才而用，不拘一格唯事業(yè)。

戰(zhàn)國時(shí)期，子思向衛(wèi)侯推薦頗具將才之能的茍變，衛(wèi)侯卻因其做官吏時(shí)，有次征稅吃了老百姓兩個(gè)雞蛋，打算棄而不用。子思說，木匠選用木頭時(shí)‘取其所長，棄其所短’，一根合抱的良木即使有幾尺朽爛，良工不棄。

古人云：‘用人者，取人之長，辟人之短。’選任干部既察其不足，更要善于發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)，量其長處而用之，度其短處而避之，做到知人而善任，方能聚集各方人才，為黨和人民的事業(yè)所用。

駿馬能歷險(xiǎn)，耕地不如牛。堅(jiān)車能載重，渡河不如舟。十根指頭尚且長短不一，役其所長，則事無廢功；避其所短，則世無棄材。在選用干部時(shí)，就需要差異化考慮，任用到最適合的崗位上。切莫因其有‘幾尺朽爛’而被全盤否定，甚至棄之不用，造成干部資源浪費(fèi)。

物盡其用，人盡其才，是任用干部的藝術(shù)問題。不因一時(shí)妄下定論，不為一事輕易蓋棺，要看干部的全部歷史和全部工作。更不要專注缺點(diǎn)，‘疑似竊斧’，要綜合考察干部的全部，客觀分析是與非，有干事的愿望，能夠把事情干好，則應(yīng)量才而用。”

最后，陳家忠書記說道：“有時(shí)候我們使用干部要學(xué)會(huì)說服自己，對一些事情‘睜一只眼閉一只眼’，要不然，一眼望去，天下烏鴉一般黑，那工作誰來做？現(xiàn)在成立專案組目的是徹底消除劉振國流毒，所以讓大家幡然醒悟，跟他劃清界限，避免以后再犯才是最終目的。