江溪中文 > 王鴻濤小說官梯之基層公務員 > 第730章 驚人的統(tǒng)計數(shù)字

      第730章 驚人的統(tǒng)計數(shù)字

      四月中旬,第一季度經(jīng)濟指標全部上報,國家統(tǒng)計局看到長安市上報的各項統(tǒng)計數(shù)據(jù),徹底驚呆了!從事三十年,從來沒見到過這種怪事!

      數(shù)據(jù)送到局長手中后,局長使勁揉了揉眼睛,說道:“見鬼,核實過嗎?太夸張了吧?”

      工作人員說:“局長,長安市委書記是王鴻濤書記。前年,我們?nèi)ャy州核實過經(jīng)濟指標,準確無誤,沒有任何謊報瞞報現(xiàn)象。今年還需要去長安核實嗎?”

      局長想了想,說道:“下去核查就不用了,長安市的重點項目確實很多,大項目層出不窮,那個萬億級醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園區(qū)也是今年投資吧?按照他的風格,從來不做謊報瞞報的事情,從鎮(zhèn)北區(qū)開始就是奇跡的創(chuàng)造者。但這是長安呀,副省級城市,體量已經(jīng)很大了,能有如此增速實屬夸張,這人本事真大呀!在40歲以下的干部里獨樹一幟,就沖著搞經(jīng)濟的能力,未來成就不可限量!下去核查就是不相信人家,別讓人不高興了,我去給領導匯報。”

      當天,長安市的各項經(jīng)濟指標引起了中央的震動,改革開放以來,從來沒有一個省會城市有如此驚人的增速,全部都是一副不可思議的樣子。陳德明部長雖然內(nèi)心震驚不已,但是表面看來一副胸有成竹、風輕云淡的樣子,仿佛對領導說:看吧,這是我推薦的干部,我培養(yǎng)的人才,為什么我能做組織部長,而別人不能,啥叫千里馬伯樂?這就是能力!

      領導說道:“這個王鴻濤,真不錯,搞經(jīng)濟工作的能力,在年輕一輩里,無人能出其右!德明,你推薦了一個好干部!”

      陳德明淡淡的說:“還需要努力,改天得敲打敲打,可不能自滿!”

      領導笑著說:“別在那沾沾自喜了,你也當過市委書記,你干出來過這樣的成績?有句話怎么說的來著?裝什么被雷劈?”

      “領導,千里馬再厲害,沒有伯樂也是白費!”

      “行呀,你再努努力,多了不說,你挖掘出13個這樣的干部吧,都給副省級城市配備。”

      “那還不得火星撞地球,他們都能打起架來!”

      “我們確實需要這樣較真的干部,需要這樣全心全意謀發(fā)展,一心一意為人民的好干部!多一些這樣的干部,國家才能長治久安。看看長安市現(xiàn)在的氛圍,市委受到了市民的愛戴,市委承載了群眾的希望,市委帶著全市人民奔赴幸福美好生活,長安有很多地方值得大家去學習,最應該學習的就是王鴻濤身上那股勁,學習他保持‘一顆公心’,秉公辦事的公正之心;端正‘兩個主動’,主動想事、主動干事的積極態(tài)度;樹立‘三個負責’,對組織負責、對工作負責、對自己負責的責任意識;堅守‘四個底線’,不違法、不違規(guī)、不以權謀私、不侵害企業(yè)群眾利益的底線思維。

      讓我們拭目以待吧,看看他最終能把長安帶到什么程度。適當?shù)臅r候給他壓壓膽子,增強一下大局觀。我看到了年底讓他兼任省委副書記吧,多參與一下全省的工作。”

      “領導,秦省的副書記配備不到兩年。”

      “那就讓他騰位置,那么多崗位,哪里安置不了一個副書記?對待重點培養(yǎng)的干部,就要給他們創(chuàng)造干事創(chuàng)業(yè)的平臺,要特殊培養(yǎng)。寧可讓位置等人,也不能讓人等位置。”

      陳德明很清楚,王鴻濤徹底得到了領導的認可,能特殊對待、特殊培養(yǎng)了。

      4月16日,國家統(tǒng)計局公布了第一季度各項經(jīng)濟指標完成情況。

      省長陳家忠拿到成績單后,“噌”的一聲站了起來,激動的滿臉通紅,曾幾何時,誰敢想想秦省竟沖上了全國第一的寶座:第一度固定資產(chǎn)投資全國第一,增速全國第一;財政收入增速全國第一;GDP增速全國第一!

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