第502章 人事規(guī)劃

      蛇無頭不行、鳥無頭不飛,一個縣區(qū)或部門想發(fā)展,首先得有個領頭人,要在選人用人上下工夫。只有把那些真正愿意為人民服務的人,真正愿意踏踏實實做事的人選拔出來,才能充分發(fā)揮部的先鋒模范作用,才能實現(xiàn)銀州的復興,

      “選好人”還要“用好人”,“用好人”更要“管好人”,要把權力裝進籠子里,全方位、多角度從日常工作中進行監(jiān)督管理。

      市委書記已是囊中之物,王鴻濤便開始放心大膽的謀劃人事,盤點一下,市委這邊空缺秘書長和統(tǒng)戰(zhàn)部部長,市政府那邊只存活兩個副市長,連同市長在內還缺五名領導,空缺4個縣委書記、5個縣長,15個重要市直單位一把手,這就是30幾個重要崗位。

      另外,組織部還報上來200余個副處級以上領導崗位,2300多個正科級崗位,根本不可能一蹴而就,全部配備到位,只能由高到低,按照輕重緩急逐步配備,這是王鴻濤第一次遇到范圍如此之大的人事調整,全市干部群眾極其關注,也是一次極其嚴峻的考驗,王鴻濤當然不想第一場試就考砸,所以必須提前謀劃。

      說一千、道一萬,王鴻濤來到銀州僅僅一年時間,做不到對銀州的干部了如指掌,所以還得依靠組織部和各位常委,甚至是分管副市長,等市長上任后,也得征求他的意見。

      至于市長是誰,王鴻濤不太關注,如果配合,大家就相安無事,各司其職,如果不配合,那么就直接將其架空,無論如何都不能影響到銀州發(fā)展的大局,所以,常務副市長這個位置至關重要,王鴻濤意屬副市長張陽。

      在縣區(qū)中,綏遠縣委書記張強算是王鴻濤最為熟悉的干部,各方面都是上上之選,王鴻濤打算將他提拔進市委常委或者市政府領導班子,綏遠縣常務副縣長曹世武也是可用之人,上次就打算用,被古志強耽擱了,這次可以放在縣長的崗位上。

      佳縣縣長閆廣飛,王鴻濤對他印象很不錯,銀陽區(qū)區(qū)長拓曉軍,清河縣縣長高偉強,都是可用之人;周堡縣縣委書記馬曉瑩,雖然是個女同志,但是很務實,周堡縣縣長申毅,印象也不錯。

      神州縣目前由縣委宣傳部部長高志峰主持工作,縣政府由副縣長劉志江主持工作;靖城縣由常委副縣長劉志江主持工作;橫木縣由副書記張勇、副縣長李世勇主持工作;這些人也可以用一用,但是無法直接提拔到書記的位置,最多考慮當縣長,或者回市直單位當一把手。

      然后,就沒有然后了,縣級領導班子,王鴻濤感覺無人可用,而副縣級這一層面,出現(xiàn)了大面積的真空,不過副處級王鴻濤并不怎么關注了,以后主要是征求組織部和縣委書記的意見,王鴻濤沒打算把權利全部拿在自己手中,又不是買官賣官,只要他們能把合適的人用上來,自己也支持。

      看來,得有一批人要調入銀州了,誰讓銀州暫時無人可用,稍微有點資歷的都在看守所關著。既然要來人,那就必須得爭取一下,調入一些熟悉的人,算不得拉幫結派,只是便于日后更好的開展工作,人之常情嘛!

      這段時間,宣傳部副部長楊曉偉、組織部副部長王有一直在積極向王鴻濤靠攏,能力各方面都不錯,也算進入了王鴻濤的視線。

      趁著還有時間,王鴻濤打算多了解一下銀州的領導干部情況,從中發(fā)現(xiàn)可用之人。

      時間過得很快,十月一假期到了,但是銀州的情況很復雜,王鴻濤必須留在銀州主持大局,因此,劉夢瑤帶著兒子飛到銀州陪王鴻濤過假期。

      銀州地處秦省最北部,地處黃土高原與毛烏素沙漠的交接地帶,有著悠久的歷史文化和豐富的旅游資源,6000年前的仰韶文化、龍山文化遺址遍布無定河兩岸。既有優(yōu)美的自然風光、大漠風情,又有大量的歷史遺跡、革命舊址,發(fā)展旅游可謂是得天獨厚,這也是王鴻濤重點規(guī)劃之一。

      從十月一開始,高川軍租了一輛商務車,思戴強負責后勤,王鴻濤帶著老婆兒子游歷銀州,領略自然風光。

      小明宇第一次見到大漠風光,覺得非常稀奇,又有爸爸的陪伴,能吃一些稀奇古怪的東西,玩的不亦樂乎。

      十月四日,迎江的幾個老朋友結伴來到銀州,有甘水縣縣長王成龍、鎮(zhèn)北區(qū)區(qū)長馮東、鎮(zhèn)北區(qū)副書記陳軍、子北縣常務副縣長趙虎,還有四個同學,鎮(zhèn)北區(qū)河口鎮(zhèn)黨委書記吳小俊、李渠鎮(zhèn)鎮(zhèn)長薛楊、鎮(zhèn)北政務大廳主任鄭偉、市交通局辦公室主任達華。

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