從京城回來，張宣短時間內又進入了忙碌的節奏。

    花那么多錢當了老板，自然事事要上心。

    哪怕很多活都是手下干，用不著親力親為，但自己也得知道項目進展怎么樣？錢花在哪里？效果如何？

    這幾天經常往天河路228號跑。

    好家伙，李梅竟然已經拉起了60多人的專業隊伍，把紡織廠改成臨時培訓地，正在如火如荼地進行崗前培訓。

    一見張宣，李梅就大吐苦水：“張老板，你總算來了，我現在是又當爹又當媽，又要管理，又要下基層具體抓工作，我這身兼數職，人都快累癱了。”

    張宣知道她的意思，大手一揮：“那就繼續招人。”

    李梅說：“倒是想招人，一般人好招，可有能力的不好找。”

    張宣哪里還不懂她意思，“說吧，你說說你的想法。”

    李梅說：“我想去趟香江，去趟東京銀座，還得去一趟韓國漢城。

    我的意思，現在很多東西都在規劃，但有些東西商量來商量去始終拿不定主意，我覺得與其坐在這里瞎琢磨，還不如多多走出去看看，看看人家的人員配置，看看人家銷售情況，客流量高峰期時間段，設施配備情況，管理規章制度和條例也要借鑒，顧客的性別、年紀分布也是我們需要掌握的...，順便看能不能挖幾個人過來。”

    嘚吧嘚吧，李梅開口一講就講了半個小時。

    張宣聽得很認真，臨了問：“可以，你這想法很好，你打算什么時候出去？”

    李梅說：“過完這個月就1995年了，離我們西塔樓商城開業的日子又近了一步，時間緊迫，我想過幾天就出發。”

    張宣問：“隨行人員是哪些？”

    李梅早有準備，從抽屜里找出一份人員名單給他。

    張宣看完，心里有數，這些人都是挖來的骨干，有著豐富從業經歷，看來李梅是打算大力使用他們了。

    張宣對著名單琢磨幾遍，道：“不能全是老人，得挑幾個沒根底的新人過去。”