眾人紛紛舉手，這一次就連之前賭氣的江海也把手舉了起來。

趙俊成緩緩的舉起手，然后點了點頭，滿意的說道：“好，全票通過，接下來咱們研究一下具體的分成細節……”

會議原計劃在11點結束，然而一直進行到12點，會議室的大門仍舊沒有打開。

那些原本就在焦急等待會議結果的人們，此刻變的更加焦躁不安了。

人事會議時間增加，必然是在討論的過程中產生了分歧。

有了分歧，最后誰能升職就變成了一個未知數，哪怕之前再有信心的人，也不由的心虛起來，開始反省自己的錯誤，是不是原本某個不為人知的秘密被發現了。

這年頭兒，誰還沒做過幾個虧心事？

12點半，會議室的大門終于打開，眾大老有說有笑的從里面走了出來。

除了一個人，吳智明。

今天的人事會議對他來說簡直不要太失敗，不僅一個親信都沒有推選成功，甚至還被人懟的體無完膚，差點兒背了黑鍋。

一句話：倒霉透了。

特別是接下來，當下屬向他詢問人事任命結果的時候，他甚至有些不敢回答，因為他不想看到下屬失望的樣子。

作為領導，如果不能為下屬爭取到好的職位，最終的結果很有可能棄他而去，投奔別的領導。

他看著前面和臺長走在一起的江海，眼中閃過一絲羨慕嫉妒恨，他多么希望走在臺長身旁的人是他。

“江海，在臺里正式公布人事任命的結果之前，你跟小徐通個氣，順便探探他的想法，如果他有跳槽的意思，你一定要說服他留下來，他是你的老部下，你的建議對他來說還是非常重要的……”趙俊成一邊走一邊對江海說道。

現在高官厚祿都有了，就看小徐答不答應了，反正他為了留住小徐，新增了一項之前從來都沒有過的獎勵政策，這已經是他能夠做到的最大讓步，如果小徐還不同意……

那就只能打感情牌。