忽然他感覺會議室氣氛有些凝重。

    抬頭看去。

    周圍的高管都看著他，眼神告訴他你中一美元有必要這么興奮嗎，總裁也看著他，眼里更是帶上一絲絲怒火。

    這名高管腦子很靈，立刻道：

    “我覺得，只有用心感受對手厲害的地方，了解他們如何吸引客戶，才能找到應對方法，你們說呢。”

    聽了這個解釋，總裁的眼神緩和了不少。

    “你感受到什么？”總裁問道。

    高官立刻道：“我看過百事可樂在ABC電視臺上打的廣告，很有創意，他們更改了宣傳策略，不是主打口味和便宜，而是主打年輕活力，把百事可樂定位為年輕人的飲料。”

    “還有，廣告上主要宣傳這個易拉環瓶蓋，和可口可樂的宣傳重點區分開，這一點很厲害。”

    “還有嗎？”總裁問道。

    “開獎，這是百事可樂最厲害的創意，以前百事可樂宣傳的是便宜，一樣的錢買雙倍的可樂，咱們就對外宣傳，他們的可樂是給下層人喝的，是黑人可樂，當時那一招非常管用，進一步打壓了百事可樂的名聲。”

    “這一次不是，他們用再來一瓶這種策略，讓顧客有種意外收獲的感覺，比降價更能吸引人。”

    “這樣可以剩下很多原料錢，而這部分錢就可以投入抽獎活動中，不要小看十美分二十美分的獲獎，小孩子們本來就沒多少錢，他們很在乎這些獎金，還可以獲得中獎的樂趣。”

    總裁聽了點點頭，覺的這個高管分析的不錯。

    這名高管看總裁點頭，認同自己的說法，這才暗暗松了一口氣，可算糊弄過去。

    “你們說說，咱們應該怎么應對百事可樂這次的策略，把客戶吸引回來？”

    總裁看向高管問道。