汪言強忍著立即用掉【天命在我】卡的沖動，繼續(xù)和高管們開會。

    思考得越充分，將未來的輪廓勾勒得越清晰，或許看到的“天啟”就會更有價值。

    然后，帶著疑問去觀察，有針對性的去解決問題。

    曾經(jīng)的汪言不算好學(xué)生，現(xiàn)在卻是一個不折不扣的天才，敏而好學(xué)，舉一反三。

    公司高管們是第一批受驚卵。

    十幾個人依次匯報，有些內(nèi)容需要共同探討，或者是其余部門的協(xié)同，因此每個人都準備了不止一份的書面報告。

    原本擱在汪言面前，只是一個過場，并不需要馬上看完。

    于是汪言一邊聽取匯報，一邊“翻”報告。

    但是結(jié)果很神奇：每一位高管匯報的內(nèi)容，汪言都抓住了核心重點。

    高管們心里如此猜測。

    當汪言開始提問、回應(yīng)、布置任務(wù)時，每一個人都感覺到了吃力。

    后一秒，轉(zhuǎn)頭否掉了運營的一份活動策劃。

    繞一大圈回來，再問汪云喜：“聽懂沒有？”

    全程無縫切換，真就是一VS十幾不落下風，思維跳躍得一批。

    學(xué)習(xí)特別好的那種學(xué)霸，大家都見識過，感情上也比較容易接受。

    就好像過目不忘一樣，處理信息的速度超快，兼具多線程作業(yè)、斷點續(xù)傳功能，同時跟好多人交流，壓根不帶亂的。

    老板上一秒可能正在談著別的事兒，下一秒可能就點到你發(fā)言? 如果一問三不知? 丟人不丟人？

    震撼+敬服? 再蘸上一點自尊心，開會的效率變得賊雞兒高。