魏立兵離開了，從鄭山這邊得到確切的答案，他就需要有更多的準(zhǔn)備了。

    而鄭山這邊，則是讓林盛這邊準(zhǔn)備好，維薩里昂他們那邊，已經(jīng)開始給他們推薦人才了。

    要說最了解蘇聯(lián)民航的，當(dāng)然是他們自己內(nèi)部的人，尤其是他們這些高層。

    所以維薩里昂他們的效率還是挺高的。

    僅僅五天時間，林盛就已經(jīng)招到了二十三名人才，其中十二人是技術(shù)人才。

    而且這個速度還在加快，因?yàn)橐坏┟嬖嚦晒Γ嵣骄蜁屃质⒘⒓磳㈠X給他們。

    像是維薩里昂就是在這上面，已經(jīng)賺了一百萬美元了，他成功的說服了兩個頂級技術(shù)人才加入。

    很明顯，由他們這些人進(jìn)行勸說，比鄭山他們親自過去要好很多。

    這也給鄭山提供了新的思路。

    ...........

    第六天的時候，波音公司的人找上門來了，鄭山做的事情也不是特別隱秘，尤其是涉及到的人可不少。

    其他的就不說，就比如波音公司這邊已經(jīng)確定好的人才，他們才剛剛接觸，隨即就被鄭山搶走了。

    稍微詢問一下，也就知道了大概的情況。

    這次波音公司帶隊(duì)的人叫做凱麗，是一位四十多歲的女性，帶著一副黑框眼鏡，表情常年都是十分嚴(yán)肅。

    私下里面沒少被人起外號。

    不過凱麗都不在乎這些，這次本來她是信心十足的過來，但沒想到的是，到現(xiàn)在她們也只是招攬了兩個專業(yè)人才，還都是屬于那種可有可無的。

    這讓凱麗十分的無奈。

    坐在柔軟的沙發(fā)上，看著明亮且安靜的大廳，凱麗忍不住深呼吸，使自己能夠冷靜下來。