1493、遵守游戲規則
初代iPhone推出的時候,智慧果被動卷入種族歧視、抄襲外觀設計、侵犯專利等一系列丑聞,極大程度上的打擊了智慧果的品牌。
等到iPhone3G和App
Store推出的時候,夏景行又在重要手機應用上面扯他們的后腿,降低了智慧果對用戶的吸引力。
如今庫克終于找到一個對方主動送上門的報復機會了,不利用一番出口惡氣,那他這個CEO就當的太憋屈了。
想到此,庫克淡淡的說道:“我知道海內控股集團在中國有著極大的影響力,我比你更熟悉戴倫夏那個人。
等過段時間,就讓微信的IOS應用通過審核吧!
不過在這之前,我們要小小的教訓一下戴倫夏,讓他知道什么是規則。”
邱秋良原先是惠普亞太地區的高管,之前還給盧雷當過下屬,在盧雷跳槽去了復興工業集團以后,他也一度想離開沒什么前途的智慧果。
之所以說沒什么前途,那是因為喬布斯那會兒嚷著要退出中國市場,解散整個智慧果中國團隊,搞得人心惶惶的。
好在庫克很快就接替被趕下臺的喬布斯出任智慧果CEO,邱秋良不僅成功保住了飯碗,還因禍得福,從中國區總經理升職為包括港澳臺市場的大中華區總裁。
雖說在名頭上還是不如昔日擔任亞洲區總裁的老上司盧雷,但邱秋良已經很滿足了,而且實權還變大了。
盧雷任職那會兒,智慧果在中國市場也就賣賣Mac電腦和iPod,銷量少的可憐,收入占比不到全球市場的1%。
現在則完全不一樣了,智慧果的新產品iPhone和iPad先后推出并打入中國市場,開始受到中國用戶的追捧和喜愛,形勢一片大好。
在邱秋良看來,這一切成果都與庫克的努力分不開關系。
庫克比喬布斯更重視中國市場,也尊重中國市場,先后多次來到中國考察,走進大學演講,在中國成立慈善基金,與聯通建立起了緊密的合作……
如果不算上庫克故意授意他挑釁海內控股這件事,邱秋良在心里可以給庫克最近幾年在中國市場所做的一切決策,打一百分。
包括對方提拔他擔任大中華區總裁,簡直是英明的不能再英明了。