因此我嘗試換了一個賽道，加入了老牌風投機構梅菲爾德基金。

只干了幾個月時間我就發現，我的這張亞洲面孔，無法真正融入那些白人老頭基金合伙人的圈子中。”

夏景行哈哈大笑，“老白男主宰美國，或許他們還認為他們主宰了全世界。”

看著夏景行調侃老白男，查馬斯也跟著笑了，“所以我果斷離開了，選擇了加入由亞裔創辦的、企業文化更包容和平等的臉書。”

夏景行輕輕點頭，臉書應該是整個硅谷對亞裔最友好的公司了。

不是說其他科技公司就歧視亞裔，而是相比臉書，其他科技公司的亞裔高管要少很多，亞裔獲得提拔的機會也要少很多。

從某種程度講，臉書在硅谷還挺異類的，不過卻更加的國際化，相對較為平等的升遷機會也吸引了大量優秀的亞裔人才加入。

不拘一格降人才，這也稱得上是臉書的一大優勢。

“你受雇于臉書這四年來，主要負責管理用戶增長部門。

不得不說，你干的非常出色，把網站用戶從一個億增長到了八個億。

克里斯汀娜還有點舍不得讓你走。

要不然，你再等一兩年？臉書很快就要上市了。”

查馬斯擺了擺手，“戴倫，非常感謝你和克里斯汀娜對我的認可，不過我覺得我應該更適合，或者說更想從事投資方面的工作。

不是說像我的第一份工作那樣，整天望著幾塊死氣沉沉的大屏幕,而是指更有創造性的投資工作，比如風險投資就很不錯。”

見查馬斯創業想法十分堅定,夏景行也不再進行過多勸阻了。???

谷昢</span>查馬斯前世在業內名氣不小,是赫赫有名的十億美元級金融業富豪。

從臉書離職以后，查馬斯在貝寶創始人彼得·泰爾和領英創始人雷德·霍夫曼的出資幫助下，創辦了一家名為SocialCapital社交資本的投資基金，堅定不移的看多特斯拉，且投中了一系列的上市獨角獸公司。

僅用了九年時間，便累計為LP創造了十倍凈回報率，在投資界聲名鵲起。